Начальник отдела - руководитель программ по транспортному обеспечению

12 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Газпром нефть"

Обязанности:

Реализация мероприятий по безопасной эксплуатации транспорта и спецтехники с целью максимально эффективного обеспечения транспортными услугами, включая автомобильные и речные перевозки для осуществления технологических процессов добычи нефти

• Организовать работу подразделения по направлению транспортного обеспечения с целью максимально эффективного обеспечения транспортными и авиатранспортными услугами для осуществления технологических процессов добычи нефти.

• Осуществлять взаимодействие с авиакомпаниями, подрядчиками, структурными подразделениями Общества и Компании.
• Координировать транспортировку человеческих ресурсов и грузов.
• Организовать работу собственного транспорта предприятия.
• Осуществлять организацию транспортных услуг и грузоперевозок подрядными организациями;
• Организовывать и осуществлять взаимодействие с тртными компаниями в рамках заключенных договоров на оказание услуг.
• Участвовать в формировании ценообразования и стоимости автотранспортных и авиационных услуг, а также услуг по устройству и содержанию дорог.
• Контролировать лично соблюдение транспортными предприятиями - Подрядчиками правил и норм безопасности труда, режима труда и отдыха водителей, а также выполнение ими договорных обязательств по направлению деятельности, предписаний контролирующих органов, организовывать помощь структурным подразделениям в выполнении предлагаемых мероприятий
• Организовывать подготовку проектов текущих, месячных и годовых планов финансирования транспортного обеспечения.
• Формировать финансирование производственной программы для обеспечения подразделений Общества транспортом в рамках доведенного бюджета.
• Формировать прогноз исполнения бизнес-планирования.
• Осуществлять контроль за соблюдением договорных обязательств в части финансирования и предоставления документов первичной бухгалтерской отчетности.
• Планировать бюджет на транспортное обеспечение, содержание, капитальный и текущий ремонт автомобильных дорог и мостовых сооружений.
• Отдельно выделять дополнительную статью расходов (либо осуществлять выделение обязательности реализации данной статьи расходов) в связи с необходимостью внедрения требований Каркаса Безопасности.
• Рассчитывать и вносить в годовой план потребности необходимую статью расходов, а также для реализации мероприятий по выполнению требований Каркаса Безопасности (при формировании плана потребности в нефтесервисных услугах и оборудование, не входящее в смету строительства для объектов промысла.
• Обеспечивать своевременное и правильное ведение учета фактических затрат в части оплаты по договорам подряда за оказанные транспортные услуги.
• Подготавливать исходные данные для заключения договоров на содержание и ремонт внутрипромысловых автодорог, наплавных мостов, следить за качеством их исполнения и содержания в соответствии с требованиями нормативных актов РФ и стандартами ООО «Газпромнефть-Хантос».
• Осуществлять контроль за выполнением договорных обязательств по содержанию и текущему ремонту автодорог, обеспечению понтонных переправ (из барж). Осуществлять контроль качества выполненных работ и содержания в соответствии с требованиями нормативных актов РФ и стандартами ООО «Газпромнефть-Хантос».
• Осуществлять формирование заявки МТР в системе SAP.
• Инициировать и вносить применимые требования Паспортов Каркаса Безопасности в процессе подготовки Технического Задания.
• Осуществлять формирование пакета документов для проведения обзора рынка с дальнейшим внесение результата обзора рынка в ГПЗ.
• Инициировать рассмотрение вопроса о подготовке рекомендаций Экспертной группой Блока/ДО по запросам на изменение договора.

Требования:

• Имеющий высшее техническое образование
• Общий опыт работы по специализации не менее 5 лет
• Опыт работы в аналогичной сфере, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей не менее 5 лет
• Опыт управленческой работы

Условия:

• г. Ханты-Мансийск;
• График 5/2;
• Стахование жизни, ДМС;
• Корпоративное обучение и развитие;
• Рост в периметре компании